A unidade hospitalar de Itaquaquecetuba promoveu no final de novembro de 2022 um encontro para divulgar entre os seus colaboradores os princípios da Política Nacional de Humanização (PNH), que busca pôr em prática os princípios do SUS no cotidiano dos serviços de saúde, produzindo mudanças nos modos de gerir e cuidar.
A ação consiste em fomentar os princípios do Carisma Marcelino, bem como facilitar o conhecimento e o engajamento dos colaboradores aos princípios da Política Nacional de Humanização. De acordo com a Coordenadora do Programa de Humanização e Assessora de Desenvolvimento de Pessoas na unidade, Danielle Leal Couto, a PNH estimula a comunicação entre gestores, trabalhadores e usuários com estratégias construídas diariamente para fortalecer os processos coletivos.
Tais atividades são compostas pelos seguintes princípios: transversalidade, para reconhecer que as diferentes especialidades e práticas de saúde podem conversar com a experiência daquele que é assistido; indissociabilidade, colaboradores e usuários devem buscar conhecer como funciona a gestão dos serviços e da rede de saúde, participar do processo de tomada de decisão, e, protagonismo, corresponsabilidade e autonomia dos sujeitos e coletivos, onde um serviço de atendimento pelo SUS reconhece cada pessoa como legítima cidadã de direitos e valoriza e incentiva sua atuação na produção de saúde.
